System Engineer

(w/m/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen System Engineer (w/m/d) für die Online-Banking Plattform der Sparkassen in Vollzeit an unserem Standort in Berlin, teilweise remote.

System Engineer (w/m/d)

Deine Rolle

Cloud-Infrastruktur gestalten & absichern
Du betreibst und orchestrierst containerisierte Anwendungen mit Kubernetes und sorgst für Sicherheit durch RBAC, Network Policies und Pod Security Policies. Dabei behältst du Performance und Stabilität ebenso im Blick wie die kontinuierliche Verbesserung unserer Plattform.

Automatisierung & Deployment
Du entwickelst, pflegst und optimierst Helm-Charts sowie CI/CD-Pipelines mit Tools wie Jenkins, GitLab CI oder GitHub Actions. Durch Automatisierung sorgst du für reibungslose Deployments und effiziente Abläufe.

Dein Aufgabenbereich

Security, Monitoring & Betrieb
Du setzt Container-Security-Maßnahmen wie Image-Scanning und Vulnerability-Management um, betreibst Monitoring- und Logging-Lösungen mit Prometheus, Grafana oder dem ELK-Stack und behebst Performance- und Netzwerkprobleme in verteilten Systemen.

Infrastructure as Code
Mit Tools wie Terraform oder Pulumi automatisierst du den Aufbau, die Pflege und Weiterentwicklung unserer Infrastruktur – für eine skalierbare, wartbare und sichere Systemlandschaft.

Deine Qualifikation

Berufserfahrung & technisches Fundament
Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und bringst die Bereitschaft mit, dich auch im Backend einzubringen. In containerisierten Umgebungen fühlst du dich sicher – Kubernetes, Docker oder containerd nutzt du routiniert und verstehst, wie stabile und skalierbare Systeme entstehen.

Automatisierung & Infrastructure as Code
Du hast Erfahrung in der Erstellung und Wartung von Helm-Charts und kennst dich mit Infrastructure-as-Code Tools wie Terraform oder Pulumi aus. Automatisierung und Effizienz gehören für dich zum Alltag, und du setzt dein Wissen gezielt ein, um Systeme wartbar und reproduzierbar zu gestalten.

Das bringst du mit

Systemadministration & Sicherheit
Im Umgang mit Shell-Scripting und Linux-Tools bist du geübt, Firewall- und Routing-Komponenten konfigurierst du sicher. Idealerweise hast du bereits mit AWS S3 gearbeitet und besitzt vielleicht sogar eine Zertifizierung als Certified Kubernetes Administrator (CKA).

Kommunikation & Teamarbeit
Du kommunizierst klar und sicher – mündlich wie schriftlich auf mindestens C1-Niveau in Deutsch. Teamarbeit ist für dich keine Pflicht, sondern Motivation: Du gestaltest Zusammenarbeit aktiv mit und trägst dazu bei, Wissen und Prozesse kontinuierlich zu verbessern.

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Bewerbungsprozess

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Sende uns einfach deinen Lebenslauf, deine Motivation für unsere Stelle, Gehaltsvorstellungen und dein Startdatum zu. Dazu kannst du auch gern mit einem Klick die Bewerbung über dein Social Media-Profil nutzen.

Erstes Kennenlernen

Nach Sichtung deiner Unterlagen und der Abstimmung mit dem Fachbereich gibt es ein kurzes Kennenlernen mit einer/einem unserer Recruiter:innen (ca. 30-45 Min.), bei dem wir über deine Erwartungen und Aufgaben sprechen und erste Fragen klären.

Fachgespräch

Wir geben dir einen Einblick in das Hypoport-Netzwerk. Bei einigen Positionen kann es auch eine Case Study geben oder wir planen mit dir gemeinsam einen Teamtag, damit du einen Einblick in deinen zukünftigen Aufgabenbereich erhältst.

Teamstufe

Du lernst in der Teamstufe erste Teammitglieder kennen und kommst in Kontakt mit deinen potentiellen, zukünftigen Kolleg:innen. Nach diesen Gesprächen geben wir dir schnellstmöglich Feedback.

Zusage

It's a match? Dann bekommst du zeitnah ein digitales Vertragsangebot von uns und wir freuen uns darauf, dass du schon bald Teil unseres Hypoport-Netzwerks sein wirst.

Finmas direkt kontaktieren

Unsere Kollegin Sophia hilft dir gern bei deinen Fragen.

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Unsere Benefits

Umfassendes Sport- & Gesundheitsangebot

Fit durch den Arbeitstag: In unserem eigenen Fitnessraum oder mit wechselnden Gesundheitsaktionen kannst du etwas für Körper und Geist tun.

Kids-Office

Kinderbetreuung spontan ausgefallen? Im Kids-Office kannst du konzentriert arbeiten, während dein Kind gut aufgehoben spielt.

Fahrradleasing

Mit dem Job-Rad kommst du nicht nur günstiger ans E-Bike, sondern auch nachhaltig ins Büro. Fahrradgaragen gibt es bei uns natürlich auch.

Deutschlandticket

Wir unterstützen dich beim klimafreundlichen Pendeln und bezuschussen dein Deutschlandticket.

Betriebliche Altersvorsorge

Heute schon an morgen denken: Wir beteiligen uns an deiner Altersvorsorge, damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst.

Digital vernetzt. Regional erfolgreich.

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FAQs

Hier findest du die Antworten auf häufig gestellte Fragen zu unserem Bewerbungsprozess.

Die Dauer unseres Bewerbungsprozesses ist sehr individuell – je nach Verfügbarkeit des Talentes und der Möglichkeit, uns vor Ort kennenzulernen, kann man durchschnittlich von etwa 31 Tagen ausgehen. Dabei rechnen wir vom Eingang der Bewerbung bis zur finalen Entscheidung.

Wir erstatten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens und des Kennenlernens vor Ort selbstverständlich die dabei entstehenden Reisekosten – für alle eingeladenen Talente.

In jeder unserer Stellenausschreibungen findest du eine Ansprechperson, die dir bei allen Fragen rund um die Position und unser Unternehmen gern weiterhilft. In der Regel betreuen wir die Stelle im Tandem, zusammen mit dem Recruiting-Team von Hypoport.

Wir geben dir immer ein Feedback zu deiner Bewerbung, falls diese nicht erfolgreich war. Uns ist es wichtig, dir eine transparente Rückmeldung zu geben, die dir bei deiner weiteren beruflichen Orientierung hilfreich sein kann.

Deine Bewerbungsdaten werden selbstverständlich vertraulich behandelt und sind ausschließlich für das Recruiting-Team von Finmas und Hypoport sowie die in den Prozess eingebundene Führungskraft zugänglich. So stellen wir sicher, dass deine Unterlagen nur von den Personen eingesehen werden, die direkt in die Besetzung der Position eingebunden sind.

Momentan ist keine passende Stelle dabei?
Kein Problem! Wir freuen uns jederzeit über deine Bewerbung und sind überzeugt, dass dein Talent eine wertvolle Bereicherung für das Hypoport-Netzwerk sein kann.
Nutze einfach die Möglichkeit und schreibe eine E-Mail an peoplemanagement@finmas.de, um dich initiativ bei uns vorzustellen.